日前，為(wei)進一(yi)步加(jia)強新時期(qi)干部隊伍建設，更好(hao)地(di)發揮業(ye)務能力出眾、實踐經驗豐富的(de)骨干員(yuan)(yuan)工(gong)“傳、幫(bang)、帶(dai)”作(zuo)用，幫(bang)助年(nian)輕員(yuan)(yuan)工(gong)和新成員(yuan)(yuan)快速(su)成長，在廳(ting)機關黨委的(de)號召下(xia)，我集團積極開(kai)展“傳幫(bang)帶(dai)”主題活動取得新成效。
“傳幫帶”活動本著“缺什么(me)，補什么(me)，用什么(me)，學(xue)什么(me)”的原則，采取“分層結(jie)對(dui)”工(gong)作(zuo)法，通(tong)過一對(dui)一、結(jie)對(dui)子的方式進(jin)行(xing)(xing)，具(ju)體包括三(san)方面內容：一是傳授工(gong)作(zuo)經(jing)驗(yan)和(he)辦事方法；二是幫助(zhu)進(jin)入角色、熟悉(xi)業務；三(san)是帶出良好品行(xing)(xing)和(he)扎實作(zuo)風(feng)。活動為期3個月，自5月份開始(shi)，8月份進(jin)行(xing)(xing)“傳幫帶”經(jing)驗(yan)交流，老同志談(tan)(tan)經(jing)驗(yan)和(he)方法，年輕同志談(tan)(tan)收獲和(he)感(gan)悟，推廣先進(jin)經(jing)驗(yan)，總結(jie)活動成效(xiao)，相互促(cu)進(jin)學(xue)習。目(mu)前活動正在積極推進(jin)中(zhong)。
開展(zhan)“傳幫帶”，傳承優(you)良傳統作(zuo)風是一項長期的(de)(de)、不間斷的(de)(de)工作(zuo)。我們將(jiang)以此(ci)次活動為契機，進一步(bu)加大對青年人才的(de)(de)培養，使其盡快融(rong)入企業，打開工作(zuo)局面(mian)，順利開展(zhan)工作(zuo)，成為集團(tuan)發展(zhan)的(de)(de)新生力量(liang)。
